上班受伤报工伤需单位申请认定。依据《工伤保险条例》，单位需提交工伤认定申请表、劳动关系证明及诊断书。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫报工伤常见处理方式为单位申请。选择时需注意单位是否积极配合，若不配合，可考虑自行申请或寻求法律援助，确保权益得到保障。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班受伤报工伤，单位申请。具体操作：1. 准备工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断书；2. 单位提交至相关部门审核；3. 等待工伤认定决定，如有异议可申请复议。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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